近年来，恶意欠薪问题持续成为社会关注的焦点，特别是在年关之际，农民工的工资支付问题更是牵动着亿万家庭的心。为了切实保障农民工的合法权益，国务院常务会议（以下简称“国常会”）多次强调，要进一步加大对欠薪突出问题的整治力度，严惩恶意欠薪行为。这一举措不仅彰显了国家对民生问题的高度重视，也体现了维护社会公平正义的决心。
一、国常会：严惩恶意欠薪，保障民生底线
2025年1月3日，国务院总理李强主持召开国务院常务会议，听取保障农民工工资支付工作情况汇报。会议明确指出，保障农民工工资支付是事关民生的大事，必须进一步加大对欠薪问题的整治力度，畅通维权渠道，严惩恶意欠薪行为。这不仅是对农民工辛勤付出的肯定，更是对社会公平正义的维护。
会议要求，各级政府和央企国企要优先保障农民工工资支付，带头清理欠薪，依法督促民营企业及时偿还欠薪。同时，要发挥工资支付监控预警平台的作用，加强人社、金融等部门相关数据的联通，提高欠薪治理效能。这些措施旨在从源头上解决欠薪问题，确保农民工能够及时足额拿到应得的工资。
二、冬季行动：集中整治，确保农民工按时返乡过年
为了做好岁末年初的农民工工资支付工作，国常会决定自2024年11月1日至2025年春节前，在全国开展治理欠薪冬季行动。这一行动以工程建设领域特别是政府、国企项目为重点，采取超常规举措强化欠薪治理，确保所有查实的欠薪案件在春节前全部办结。
冬季行动期间，各地将集中相关成员单位的执法力量，对辖区内曾发生过欠薪的用人单位、在建工程项目进行集中排查，发现欠薪隐患及时督促整改。同时，建立政府、国企项目农民工工资月结月清定期排查机制，督促相关地方政府和国企央企带头遵守保障工资支付法律法规。对于确属无故拖欠的用人单位，一经查实将一律立案查处，并依法追究相关责任。
三、多部门联合惩戒，形成强大震慑力
为了加大对恶意欠薪行为的打击力度，国常会还强调要建立拖欠农民工工资“黑名单”制度，对拒不支付拖欠工资的企业和个人实施多部门联合惩戒。这些惩戒措施包括限制参与工程项目招投标、限制信贷融资、限制相关责任人乘坐高铁高档座位出行等，旨在形成强大的震慑力，让恶意欠薪者付出沉重的代价。
此外，国常会还要求各地加强法治宣传教育，引导农民工依法理性维权。司法行政部门要加强对被拖欠工资农民工的法律援助，检察机关要加大支持起诉工作力度，工会要为农民工提供法律咨询等法律服务。这些措施旨在帮助农民工通过合法途径维护自己的权益，避免采取过激手段导致不必要的法律风险。
四、企业责任与社会担当
恶意欠薪问题不仅是对农民工基本权益的侵害，更是对社会公正的挑战。作为用人单位，企业应当树立责任意识，按时支付工人工资，切实履行法律和社会责任。只有企业自觉遵守法律法规，才能从根本上解决欠薪问题，维护社会的和谐稳定。
社会各界也应当加强对恶意欠薪问题的关注和支持。媒体可以发挥舆论监督作用，曝光恶意欠薪行为；公众可以积极参与举报投诉，为打击欠薪行为贡献力量。只有全社会共同努力，才能形成强大的合力，让恶意欠薪者无处遁形。
五、结语
国常会严惩恶意欠薪的决策体现了国家对民生问题的高度重视和对社会公平正义的坚定维护。通过集中整治、多部门联合惩戒等措施的实施，我们有理由相信，农民工的工资支付问题将得到有效解决。我们也呼吁社会各界共同努力，为构建和谐社会、实现共同富裕贡献自己的力量。在未来的日子里，让我们携手并进，共同守护每一个劳动者的辛勤付出和应得权益。
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